從2020年2月至今,拓樸設(shè)計(jì)在公司內(nèi)部成功召開(kāi)十余場(chǎng)內(nèi)部競(jìng)聘會(huì)。
通過(guò)公平公正公開(kāi)的內(nèi)部競(jìng)聘,不僅發(fā)掘了大批優(yōu)秀人才,為企業(yè)的發(fā)展注入新活力,
也大大提升了企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力。
戰(zhàn)友們一次次點(diǎn)燃超越自我的激情,為拓樸的快速成長(zhǎng)和不斷壯大蓄力加值!
待所有候選人面試完畢,面試官們會(huì)向大家展示所考核問(wèn)題的理想解答,
候選人們根據(jù)自己的表現(xiàn),可以查漏補(bǔ)缺,無(wú)形中也是對(duì)自己職業(yè)理念的提升。
競(jìng)聘會(huì)不但是展示自我的舞臺(tái),同樣也是自我提升的平臺(tái)。